via-via werven binnen Social Media

Zoals je in vorige post hebt kunnen lezen,  oriënteren kandidaten zich steeds vaker met behulp van een mobiel apparaat. Dit is zeker het geval wanneer de kandidaat de eerste uiting van een vacature op Facebook, Hyves of Twitter leest.  Een kandidaat gebruikt een smartphone daarbij vooral voor een eerste indruk van de mogelijkheden, daadwerkelijk solliciteren gebeurt nog bijna altijd vanachter een desktop PC.

Een vacature pagina moet op een mobiel apparaat daarom:

• kort zijn met de nadruk op de voordelen voor de kandidaat
• de kandidaat aanzetten om vanachter een PC de uitgebreide beschrijving rustig te bekijken
• het de kandidaat makkelijk maken om zichzelf hieraan te herinneren
• de kandidaat in staat te stellen direct te bellen voor eventuele vragen

 Om snel en eenvoudig op deze ontwikkelingen in te kunnen spelen, introduceert Recruitr de mobiele vacaturepagina. Vanaf nu is het mogelijk om per vacature (optioneel) een speciale mobiele vacature pagina te maken.

Hoe werkt het?

1. Maak een nieuwe vacature aan
2. Vink de optie “Mobiele vacaturepagina tonen” aan
   Er verschijnen nu 3 extra velden:
3. Vul de naam van de contactpersoon (recruiter) in die de kandidaat eventueel kan bellen
4. Vul het telefoonnummer in van deze contacpersoon
5. Geef een korte en wervende omschrijving van de vacature
   Je kan hierbij gebruik maken van een aantal eenvoudig opmaak functies
6. De rest van het proces in Recruitr blijft hetzelfde
7. Op het “Rapportage” tabblad in Recruitr is nu te zien hoeveel kandidaten de mobiele pagina hebben bezocht

Wat doet het?

Wanneer de kandidaat nu op een vacaturelink klikt op een van de sociale netwerk profielen van je medewerkers:

• vanaf een PC of tablet (iPad):  wordt de normale vacaturepagina getoond
• vanaf een smartphone: wordt een speciale mobiele vacaturepagina getoond met de mogelijkheid om:
  - direct te bellen met de contactpersoon,
  - jezelf een e-mail te sturen met de link naar de volledige vacature pagina,
  - direct door te klikken naar de volledige pagina

Bij de eerstvolgende vacature of actie die je in Recruitr aanmaakt, kan je gebruik maken van deze mogelijkheid.

This entry was posted on Thursday, October 27th, 2011 at 16:47 and is filed under Algemeen. You can follow any comments to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a comment, or trackback from your own site.